Das Tool „Mein Weg in den Beruf – meine Stärken aus der Vergangenheit“ ist ein Empowerment Tool und soll Berater*innen dabei helfen, Bezugspersonen von jungen Menschen am Übergang Schule-Beruf empowermentorientiert zu unterstützen.

Die Übung besteht darin, sich selbst Schlüsselmomente aus dem eigenen Bildungsweg in Erinnerung zu bringen, um sich der eigenen Stärken und Ressourcen bewusster zu werden. Berater*innen können können dieses Tool nutzen, um ihre Beratungsarbeit zu verbessern und es in der Arbeit mit Bezugspersonen von jungen Menschen einsetzen.

Ziele

• Eigene Potenziale, Stärken und Ressourcen kennen, benennen und nutzen
• Neugier auf das, was schon gelernt und geleistet wurde
• Empowerment mit Blick auf die eigenen Kompetenzen
• Fähigkeiten, aus Momenten der Vergangenheit zu schöpfen
• Eigene Ausgrenzungs- und Diskriminierungserfahrungen erkennen und darüber sprechen

Methode

Selbstreflexion

Inhalte

• Diskriminierungskritische Organisationsentwiclung
• Diversität
• Antidiskriminierung
• Organisationsstrukturen
• Diversity-Prozesse
• Hierarchieebenen
• Kritisches Weißsein

Zeit

• 30 Minuten in Einzelarbeit

Unsere hier präsentierten Tools dienen der Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Prozessen im Kontext von Beratung sowie der Implementierung von diskriminierungskritischen Abläufen in Organisationen. Sie ersetzen jedoch nicht die externe Begleitung eines solchen Prozesses. Die Nutzung der bereitgestellten Inhalte ist für nicht-kommerzielle Zwecke unter Angabe der Quelle gestattet.